為深入開展學(xué)習(xí)貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育，持之以恒推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，礦建公司迅速行動(dòng)、周密部署，以“學(xué)查改”為主線，全方位、多層次開展學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，推動(dòng)中央八項(xiàng)規(guī)定精神在礦建公司落地生根、見行見效。
第一時(shí)間行動(dòng)，安排部署學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。接到上級(jí)黨組織要求開展學(xué)習(xí)貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育的通知后，礦建公司黨委第一時(shí)間以黨的建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組擴(kuò)大會(huì)議的形式，召開學(xué)習(xí)貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育啟動(dòng)會(huì)，對(duì)學(xué)習(xí)教育工作進(jìn)行全面動(dòng)員和系統(tǒng)部署，制定學(xué)習(xí)教育方案、明確目標(biāo)任務(wù)、細(xì)化責(zé)任分工，確保學(xué)習(xí)教育有序開展。隨后，下發(fā)了11方面31個(gè)具體行動(dòng)項(xiàng)清單，將學(xué)習(xí)教育任務(wù)分解為具體工作，讓各黨支部清楚“做什么”“怎么做”，為學(xué)習(xí)教育提供清晰指引。
一體推進(jìn)學(xué)查改，學(xué)習(xí)教育落地見效。一是充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部“頭雁效應(yīng)”。通過組織黨委理論學(xué)習(xí)中心組集中學(xué)習(xí)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭深入學(xué)習(xí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則，深刻領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)和核心要義；舉辦黨委讀書班，集中時(shí)間、集中精力開展專題學(xué)習(xí)研討，交流學(xué)習(xí)心得，碰撞思想火花，進(jìn)一步提高政治站位和思想認(rèn)識(shí)；黨委書記帶頭講黨課，班子其他成員分別到黨建聯(lián)系點(diǎn)黨支部講黨課，結(jié)合自身工作實(shí)踐，深入淺出講解中央八項(xiàng)規(guī)定精神，如何落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神；同時(shí)，以“三會(huì)一課”為載體，組織全體黨員開展常態(tài)化學(xué)習(xí)，引導(dǎo)黨員干部自覺用中央八項(xiàng)規(guī)定精神武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。二是多形式開展警示教育。開展警示教育周活動(dòng)，通過組織集中警示教育大會(huì)，以典型案例為鏡鑒，用“身邊事”警醒“身邊人”，讓黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線；組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部前往看守所警示教育基地和漫說黨風(fēng)廉政建設(shè)展廳參觀學(xué)習(xí)，通過實(shí)地感受、直觀體驗(yàn)，進(jìn)一步增強(qiáng)廉潔自律意識(shí)和拒腐防變能力。三是深入開展交流研討。以黨支部為單位，組織黨員干部結(jié)合自身工作實(shí)際，分享學(xué)習(xí)體會(huì)和心得，暢談對(duì)中央八項(xiàng)規(guī)定精神的理解和認(rèn)識(shí)，及如何結(jié)合工作實(shí)際進(jìn)行落實(shí)，廣大黨員在思想交流中凝聚共識(shí)、在經(jīng)驗(yàn)分享中共同提高。四是開展集中整治違規(guī)吃喝專項(xiàng)行動(dòng)。按照黨委和黨支部兩個(gè)層面，集中組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)集中整治違規(guī)吃喝的文件，明確掌握整治違規(guī)吃喝的具體規(guī)定，要求全體黨員對(duì)照違規(guī)吃喝的7個(gè)方面開展自查自糾，由辦公室、黨群部、紀(jì)委辦以“四不兩直”的方式進(jìn)行監(jiān)督檢查，堅(jiān)持刀刃向內(nèi)、動(dòng)真碰硬，堅(jiān)決糾治“舌尖上的腐敗”，整治工作開展以來，礦建公司未發(fā)生違規(guī)吃喝現(xiàn)象。五是集中力量進(jìn)行整改。堅(jiān)持邊學(xué)邊查，以自查自糾為主要工作抓手，動(dòng)態(tài)更新公司班子層面和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人層面的問題查擺清單和整治臺(tái)賬；堅(jiān)持邊查邊改，對(duì)公司班子層面查擺出來的5項(xiàng)問題進(jìn)行全面梳理、分類匯總，明確整改措施、整改時(shí)限和責(zé)任人，做到問題不解決不松勁、解決不徹底不放手、群眾不認(rèn)可不罷休，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人查擺出的問題，由所在黨支部書記負(fù)責(zé)跟蹤整改情況，將整改責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任落實(shí)到人，一體推進(jìn)學(xué)查改各項(xiàng)工作。
下一步，礦建公司將以此次學(xué)習(xí)教育為契機(jī)，持續(xù)鞏固和拓展學(xué)習(xí)教育成果。一是建立長效機(jī)制，將中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育納入日常教育培訓(xùn)計(jì)劃，推動(dòng)學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化；二是強(qiáng)化監(jiān)督檢查，加大對(duì)問題整改落實(shí)情況的跟蹤問效，確保整改措施落到實(shí)處；三是深化成果運(yùn)用，把學(xué)習(xí)教育成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力，以優(yōu)良作風(fēng)為公司改革發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保障。（礦建公司 李文卓）
煤炭
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